Du valgte følgende afsnit

Jeg er en relativt stille type og holder af at være mig selv. Jeg vækker sjældent den store opmærksomhed og føler mig ikke godt tilpas ved at skulle lede eller konkurrere med andre. Mange vil nok sige om mig, at jeg er en drømmende type - og at jeg har en stor forestillingsevne. Du er meget ansvarsbevidste og pligtopfyldende og holder af at assistere eller hjælpe andre. Du foretrækker at forholde dig til helt konkrete ting, som har hold i virkeligheden frem for at svæve ud i fantasier og højt ragende tanker. Ved stres og udfordringer rådfører du dig med din indre samvittighed, og oplever en stærk indre moralsk vogter. ”Jeg udfører det arbejde, der skal gøres, og så kan jeg slappe af bagefter”.

Du opfatter dig selv som et logisk og kompetent menneske, som håndterer udfordringer og problemer på en fornuftig, praktisk og nøgtern måde. Når jeg arbejder, oplever jeg ofte, at jeg selv gør tingene bedst og er både effektiv og temmelig perfektionistisk. Det er sjældent følelserne løber af med dig, og du kan som regel tilsidesætte følelser, når situationer skal håndteres. Selv når du faktisk bliver påvirket følelsesmæssigt, er det nemt for dig ikke at vise dem. Du kan opleve, at følelser ville få dig til at miste selvkontrollen, hvis du tillod dig at lade dig påvirke.

Kan du svare overvejende ja til de fleste af følgende spørgsmål

Når jeg aflevere et stykke arbejde er det rigtigt og det kan jeg mærke i maven.

Jeg kan lide at være konkret i en samtale.

Det er vigtigt for mig at kende rammerne, når jeg påtager mig et arbejde.

Jeg er god til at få rigtig mange detaljer med.

Det er ofte meget vigtigt for mig at det jeg laver er fuldstændigt rigtigt.

Jeg har høje standarder for hvad der er rigtigt, både når det gælder andre og når det gælder mig selv.

Når jeg arbejder kan jeg lide at der er klare regler.

Jeg ved ofte hvad jeg bør lave, har lidt svære ved at vide hvad jeg har lyst til at lave.

Jeg har en indre kritikker der ved hvad der er rigtigt og retter mig om nødvendigt?

Min fremtoning er korrekt, klar alvorlig og fokuseret.

De fleste af mine beslutninger tager jeg udfra hvad der umiddelbart er behov for.

Hvis dine svar er overvejende ja, tryk videre og se hvilken type du måske kunne være, ellers vend tilbage og start forfra.

Måske er du type 1

Perfektionisten – Læreren – Moralisten – Fornyeren

Arbejdsstrategi for 1- er: ”Hvad er det rigtige at gøre ved dette problem?”

Du er en person, der har fokus på, hvad der er ”rigtigt”. Følelsen af, at det er ”rigtigt” er din drivkraft i arbejdet. Overordnet set vil du gerne gøre en forskel, og det giver dig ro, når tingene er, som de skal være. Derfor har du denne instinktive lyst til at rette, både på dig selv og andre. Men du har også evner for at se de detaljer, der kan sikre, at tingene bliver så perfekte, som muligt, og du oplever ofte, at tingene kan gøres lidt bedre.

Du har høje standarder for, hvad der er rigtigt og forkert. Du er god til at organisere og ved, hvordan man retter op på tingene, hvis der er gået noget galt. Du er velorganiseret, ordentlig og krævende. Du har en høj etik, du er meget pligtopfyldende og du stiller store krav til dig selv. Du er stræbsom og vil gerne forbedre, og du arbejder for at opnå og bevare høje standarder. Du er detaljeorienteret og har svært ved at slippe en opgave, før den lever helt op til dine indre standarder. Du er god til at spotte fejl og har nemt ved at se, hvad der skal gøres, for at det bliver helt rigtigt, men der er en risiko for, at du kan blive for kritisk og detaljeorienteret.

Du har en stærk fornemmelse for, hvad der er rigtigt og forkert og du hader at begå fejl. Du tager ansvar meget alvorligt og kan blive irriteret over andre, der ikke følger reglerne - specielt hvis de slipper godt fra det. Det er vigtigt for dig, at tingene bliver gjort på den rigtige måde, og at andre lever op til de forpligtelser, de har, ligesom du altid selv lever op til dine forpligtelser. Efter din mening skal man ikke springe over, hvor gærdet er lavest, og du bliver stram i betrækket, når man ikke holder aftaler eller hvis man undgår at tage det ansvar, der skal til. Først kommer pligterne - siden fornøjelserne. Det er vigtigt for dig, at der er rammer og regler for arbejdet. Du bryder dig ikke om at improvisere og at få opgaverne i sidste øjeblik.

Du rummer mange følelser inderst inde, men du har svært ved at vise dem. Du kan have svært ved at føle og vise sorg, glæde, vrede og lyst, og du har typisk problemer med undertrykt vrede og utålmodighed. Du kan blive meget forarget, når du opdager, at andre springer over, hvor gærdet er lavest, men oftest prøver du at undgå at vise det. Du bedømmer dig selv og andre mennesker meget kritisk, og du sammenligner dig ofte med andre. Du bedømmer dig selv løbende for at se, om du har gjort det godt nok og bliver ked af det, hvis du modtager negativ kritik fra andre.

Når du er sund og fungerer bedst er du klog, kvalitetsbevidst, realistisk og ædel.